係見工面試 (Job Interview) 嘅尾聲，BOSS就一定會問呢個問題 —「你有冇咩想問？」(Do you have any questions?)！如果你答咗「冇問題」，就大錯特錯啦！因為咁樣答就會比人一種你好似對公司或者佢個職位冇好大興趣嘅感覺。提問先係贏offer關鍵！想知道點用英文提問，就睇吓以下面試技巧啦：
大家可以跟住以下嘅思考方法同英文面試示範問題︰
關於公司
呢類問題用來表現你對公司發展、前景有興趣，俾人一種目光寬闊嘅印象！
What was the major change of the company in recent years?
貴公司在最近數年有甚麼重大的轉變？
What is the core value of this company?
貴公司的核心價值是甚麼？
What will be the future development plan of the company?
貴公司的未來發展計劃是怎樣的？
What is the company management style?
貴公司經營的風格是怎樣的？
關於職位
用來表示你對新工作有熱誠和想了解更多工作／部門細節：
What do you think is the essential attribute regarding this position?
你覺得這個職位的必要素質是甚麼？
What do you think is the greatest challenge for this position?
你覺得這個職位最大的挑戰是甚麼？
What would be the criteria for you to assess the ability of an employee in this position?
你會以甚麼準則去評估這個職位的員工的能力？
How would you describe the responsibilities of the position?
你會怎樣形容這個職位的責任呢？
關於面試員
可以了解你上司嘅管理方式、工作態度和想法，從而你可以評估將來團體的核心文化、態度等。
What would you consider as the greatest success when you are working here?
當你在這裡工作的時候，你認為怎樣才是最大的成功？
What was the worst situation you handle with and how did you solve that?
你曾遇過最差的情況是甚麼？你是怎樣解決的呢？
What is the best part of working for this company?
你覺得在這公司工作時，最好的事情是甚麼？
見工面試答問題，思考角度不外乎都係以上3種！如果都係怕「踩地雷」，不妨睇埋常犯錯誤，學好唔同英文面試技巧，咁見工求職就萬無一失啦！
